Techrekpodden

Idag får vi besök av Karin Hagman som leder Workday i Norden. Karin har en spännande bakgrund från både Försvarsmakten och Microsoft. Vi får höra om hur hon påverkats av tiden på Försvarsmakten och hur det var att vara på Microsoft under deras stora vändning. Vidare berättar Karin om Workday och vilka utmaningar de står inför. Vi får även höra hur de arbetar med diversity and inclusion och vilka mätpunkter Karin ser som relevanta.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Det går att se en röd tråd genom Maria Arnengs karriär, från projekt med arbetslösa ungdomar, till att startat upp Stiftelsen Läxhjälpen och att idag driva Hello World! I dagens avsnitt av Techrekpodden får vi höra Marias tankar om vikten av att demokratisera tillgången på utbildning inom tech. Vi får även höra hur Hello World! tillsammans med näringslivet öppnar dörren till teknik, innovation och digitalt skapande för barn och unga, oavsett bakgrund och förutsättningar.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev.   

Idag gästas vi av Erik Martinson från Svea Solar. Vi får höra om Eriks resa och hur idén till Svea Solar väcktes, och vad han har lärt sig om entreprenörskap och företagande längs vägen. Företagt har haft en enorm tillväxt och Erik ger sina bild av hur de lyckats skala upp och de arbetar för att skapa ledare inom organisationen. Vi får även höra om solcellsbranschen och den decantralisering av energi som just nu pågår samt några framtidsspaningar på området. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

I den här veckans avsnitt av Techrekpodden nördar vi ner oss i IT-säkerhet. Björn Gustavsson är expert på ämnet och går igenom vad som är bra att tänka på som bolag för att se över sin säkerhet. CJ och Björn diskuterar även säkerhetsläget i världen just nu, säkerhetskontroller i rekrytering, hur snabbt områden växer och vilka nya roller som är bra att ha koll på. Avslutningsvis får vi några framtidsspaningar inom cybersäkerhet.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Idag står AI på schemat när Marcus Weiland gästar Techrekpodden. Vi får höra Marcus berätta om vad AI är idag, hur det fungerar och spaningar på hur AI kommer utvecklas och användas de kommande åren och hur det kommer påverka oss i vardagen. Vi får även höra om hur AI och data kan användas i rekrytering.  Innan själva avsnittet så får vi ett snabbt gästspel från Sofia Odéen från oss på Ants som berättar om det senaste om Ukraina och de vanligaste frågorna vi får. 

I del 2 med Maria Börjesson fortsätter diskussionen om förvärv och mer specifikt om ledarskap i ett förvärv. Maria delar med sig av allt från situationsanpassat ledarskap till hur man kan skapa trygghet och tillit redan från början vid ett förvärv. Vi får även höra om storskalig utvecklig och hur man får det att fungera.   Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Idag får vi ett återbesök till Techrekpodden av Maria Börjesson från Knowit. I första delen av två delar Maria med sig av sina tankar om hur det är vara kvinna i den annars väldigt mansdominerade techbranschen. Hur kan du tänka kring ledarskap och hur lyckas man göra karriär? Maria har varit involverad i flera förvärv och delar vad som är bra att tänka på. Hur ska man tänka kring kultur, vem gör vad och hur mycket tid det egentligen tar.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se  Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Idag blir det fokus på Employer Branding då Carolina Emanuelsson gästar Techrekpodden. Vi får höra om Carolinas tidigare erfarenheter och lärdomar från bla. Arbetsförmedlingen. Carolina delar även med sig av sina tankar om hur man lyckas bygga upp ett starkt arbetsgivarvarumärke, vad och hur man kan mäta sina insatser och hur man kan nyttja marknadsavdelningen kunskaper.  Vi får även höra om Carolinas nya jobb på GOALS, och hur de arbetar för att förändra spelbranschens kultur.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se  Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Idag kör vi en riktig digitaliseringspodd när Mustafa Sherif från AFRY gästar Techrekpodden. Vi får lära oss vad smarta städer är och hur stadsplanering digitaliseringas. Mustafa delar även med sig av vilka trender han ser och sina spaningar på hur städer kommer byggas i framtiden. Vi får även höra om hur han blev involverad i TEDx och hur man håller ett riktigt bra tal. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se  Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Dan Bergh Johnsson kom in på Omegapoint när de var 11 personer. 18 år senare har de vuxit till hela 600 anställda. Vi får höra vad som händer när man växer och hur Omegapoint organiserar sig internt för att fortsätta utvecklas och skapa nya idéer. Dan har många bra tankar om hur man får till en bra kompetenskultur som han delar med sig av. Vi får bland annat höra om Omegapoints kompetensprogram. Ni hör - idag blir det fokus på kompetensutveckling!  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se  Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Idag får vi besök av Thilo Seliger från Airspace som nyligen expanderat till Sverige. Thilo berättar sina tankar om att starta upp och rekrytera i ett nytt land och vilka nyckelfaktorer han ser för att lyckas. Vi får även höra om LogTech och hur framtiden ser ut på området.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se  Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Techrekpodden är tillbaka för en 9e säsong! I premiäravsnittet gästas vi av Linn Halmstrand från Funnel. Vi får höra hur de arbetat för att lyckas rekrytera över 50 utvecklare och hur samarbetet med techavdelningen förbättrar rekryteringsprocessen. Linn delar även med sig av sina tankar om kandidatupplevelsen, agil rekrytering och jämställdhet i rekrytering.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se  Prenumerera på vårt nyhetsbrev.   

På måndag är vi äntligen tillbaka med en ny säsong av Techrekpodden. I det första avsnittet får ni höra Linn Halmstrand som är Head of Talent på Funnel.  Tills dess får ni höra en liten sammanställning från den föregående säsongen.

Nästa vecka är Techrekpodden tillbaka med nya avsnitt. Den här veckan delar vi med oss av en repris med Maria Börjesson som kommer tillbaka även den här säsongen.  --- Idag gästas vi av Maria Börjesson som är VD för Knowit Development och Knowit Mobile Stockholm. Maria berättar om sina erfarenheter om hur du kan vända en dålig kultur, driva förändringar och hur du kan växa och skapa duktiga ledare. Vi får även höra om Knowits modell för hur de strukturerar sina team och hur de sätter upp processer och strukturer. Avslutningsvis leder samtalet även in på feedback och feedbackkultur. 

Tack till er som lyssnat på den åttonde säsongen av Techrekpodden. Vi är tillbaka nästa år med nya avsnitt.  God jul och gott nytt år önskar vi som arbetar med Techrekpodden!   

Idag får vi besök av Anna-Lena Olsson från Max Matthiessen, en av Sveriges ledande liv- och sakförsäkringsförmedlare.  Anna-Lena har en bakgrund från bland annat Bokhandelsgruppen, Sogeti och Capgemini. I detta fullmatade avsnitt får vi lära oss massor om hur du kan tänka kring digitala transformationer. Vi får även höra Anna-Lenas tankar om tvärfunktionella team, hur man kan motivera anställda och bygga förtroende, samt hur de tänker kring sin egen IT-rekrytering.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se 

Denna vecka gästas Techrekpodden av Camilla Wikland & Frida Monsén från ICA Gruppen där Camilla arbetar som TA Manager och Frida som Learning Lead. Vi får höra hur de tar sig an kompetensbristen inom tech genom att gifta ihop lärande och TA, och utveckla sina redan anställda istället för att bara rekrytera in kompetensen. Camilla och Frida berättar om hur man kan få det att fungera och vilka framgångsfaktorer de sett hittills.  Vi får även höra om deras respektive områden som hur man kan arbeta med lärande i en stor organisation, ledarskapsutveckling och hur de arbetar med sin Employer branding.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se 

Change Collective arbetar för att sätta våld i nära relationer på företagens agenda. Iwette Rapoport delar med sig om varför hon startat upp bolaget och hur stort problemet faktiskt är. Vi får höra om hur våldet brukar uppstå och de vanligaste faserna. Iwette berättar även om arbetsgivarperspektivet och hur det kan påverka arbetet, samt hur du som arbetsgivare kan upptäcka problemen och hjälpa till.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se     

Från psykolog till att driva Hackathons. Idag gästas vi av Ann Molin som grundat stiftelsen Hack for Earth. Vi får höra om Anns bakgrund och den hektiska perioden när hon arbetade på Arbetsförmedlingen och tog sitt första jobb som chef när etableringsprogrammet infördes. Det var även på Arbetsförmedlingen hon först kom i kontakt med Hackathons. Ann delar med sig av sina lärdomar från de senaste åren och hur du kan skapa Hackathons som skapar värde, samt hur du kan göra verklighet av alla lösningar efter avslutat Hackathon.  Vi får även höra om Hack for Eearths arbete framåt och hur du kan arbeta med mångfald i Hackathons.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se 

Pernilla Nissler har en imponerade karriär bakom sig. Idag är hon interim VD för Skincity som är en hudvårdsklinik online. Pernilla delar sina med sig av sina tankar om ledarskap och hur man kan hitta och skapa ledare i organisation. Vi får även höra om när hon gick in i väggen och hur ledningen och hon själv hanterade situationen. Pernilla berättar även hur du kan arbeta med "sponsorer" i din karriär, utmaningar för mellanchefer, informationsspridning och inte minst om jämställdhet i arbetslivet.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se